Communiqué

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Sherbrooke, le vendredi 5 avril 2019 – L’exécutif du SPECS-CSN prend acte de la réponse du conseil d’administration du Cégep de Sherbrooke à la demande de son assemblée générale exigeant la démission ou le licenciement de la directrice générale, Mme Marie-France Bélanger. La décision du conseil d’administration de ne pas donner suite à cette demande sera transmise aux membres du SPECS-CSN afin qu’elles et ils puissent l’évaluer.

L’exécutif du SPECS-CSN s’objecte fortement à l’analyse faite par la direction des études quant à l’impact des compressions budgétaires à l’enveloppe de l’enseignement pour l’année 2019-2020. S’il faut croire M. Éric Gagné, le directeur des études, le retrait de la ressource permettant d’engager l’équivalent de 8 enseignantes et enseignants à temps complet (8 ETC) pourrait se faire alors que « les services pédagogiques offerts aux étudiantes et aux étudiants ne seront nullement affectés (…) » Devons-nous comprendre que l’élimination des projets d’innovation pédagogiques, de l’aide à la recherches pédagogiques, des ressources permettant des projets liés aux arts, à la danse à la musique affectent nullement les services pédagogiques ? De même, que la diminution des ressources pour la révision et l’actualisation des programmes d’étude est sans effet pour les étudiantes et les étudiants qui s’inscrivent dans les programmes d’études du cégep ? Finalement, que la réduction de la libération globale pour la coordination de département, instance où les enseignantes et les enseignants élaborent les plans de cours et discutent de pédagogie disciplinaire, est sans conséquence pour la population étudiante et pour la qualité des apprentissages et de l’enseignement qui sont à la base même de la mission du cégep ? C’est faux ! Penser cela dénote, au mieux, une malheureuse manière de s’exprimer, au pire, une incompréhension du travail fait par les enseignantes et les enseignants du Cégep de Sherbrooke.

Il est important de mettre en contexte la position des enseignantes et des enseignants du Cégep de Sherbrooke qui fut prise démocratiquement et selon les statuts du SPECS-CSN lors de l’assemblée générale du 1er avril 2019. Le Cégep de Sherbrooke s’est vu imposer des coupes draconiennes totalisant tout près de 4 000 000 $ au cours des dernières années. Le Cégep subit également les conséquences délétères d’un modèle de financement qui n’est pas adapté à sa réalité de collège en région ayant de nombreux programmes et dont l’aménagement physique entraîne des coûts supplémentaires.

L’assemblée générale du SPECS-CSN a voulu envoyer un message fort lundi dernier. Les enseignantes et les enseignants n’acceptent plus des coupes qui nuisent à leur capacité d’accomplir pleinement leur mission : l’enseignement. Alors que le gouvernement a des surplus importants et qu’il annonce un réinvestissement, est-ce vraiment nécessaire localement de diminuer de 8 ETC les ressources allouées à l’enseignement pour résorber une dette qui est le résultat d’un modèle de financement inadéquat ? Est-il possible pour notre direction et le conseil d’administration d’attendre le réinvestissement annoncé pour la fin du printemps plutôt que de sabrer dans les ressources enseignantes dès maintenant et de fragiliser un peu plus la qualité de l’enseignement à laquelle les étudiants et les étudiantes ont droit ? Les membres du SPECS-CSN persistent à croire que c’est possible et essentiel pour que la mission du Cégep puisse être réalisée.

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Quelle vision pour les cégeps ?

Des professeures et professeurs du Cégep de Sherbrooke ont pris l’initiative de faire circuler la lettre d’opinion qui suit afin de dénoncer la situation actuelle dans le réseau des cégeps et le manque de vision des directions face à des enjeux importants pour l’avenir. Ils invitent leurs collègues de tous les cégeps ainsi que la population en général à co-signer cette lettre qui sera par la suite envoyée pour une diffusion plus large dans les médias.

Accéder à la lettre à signer

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Le SPECS fête ses 50 ans

Gala SPECStaculaire

La soirée du 30 novembre s’annonce SPECStaculaire ! Nous serons plus de 220 personnes à souligner le 50e anniversaire du Syndicat du personnel enseignant du Cégep de Sherbrooke. Curieux de savoir qui sera au rendez-vous ?

Afin que la soirée se déroule rondement,
voici quelques informations
que le comité organisateur souhaite vous transmettre
sous forme de foire aux questions (FAQ).

CLIQUEZ ICI

DATE LIMITE POUR S’INSCRIRE: le 9 novembre

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Bonne rentrée !

À l’avant : Anne-Marie Leblanc. À l’arrière : Steve McKay, Geneviève Charest, Michael Labarre, Mikhael Kowalak, Mathieu Poulin-Lamarre, Luc Loignon et Jean Fradette.

L’exécutif du SPECS-CSN vous souhaite une bonne rentrée scolaire 2018-2019 ! Nous espérons que l’année qui vient sera l’occasion de vous réaliser professionnellement. La rentrée est également un bon moment pour vous inviter à vous impliquer activement dans la vie syndicale du SPECS-CSN. Vous pouvez déjà noter dans votre agenda les activités suivantes :

Assemblées générales :

  • 11 septembre 2018 de 11h30 à 14h30 (pendant la levée de cours)
  • 3 octobre 2018 de 11h30 à 14h30 (pendant la levée de cours)

L’année 2018 marque aussi le 50ième anniversaire du SPECS-CSN. Le 1er mai dernier, une première activité pour commémorer cet événement a été organisée. Un comité est à l’oeuvre pour organiser une soirée festive pour souligner la création du syndicat. L’activité est prévue vers la fin du mois de novembre. Plus de détails très bientôt !

Finalement, n’hésitez pas à contacter l’exécutif syndical si vous avez des questions touchant vos conditions de travail. L’exécutif est à votre service pour vous informer, vous conseiller et vous accompagner si vous le désirez.

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